15日，人社部、教育部、科技部等十部門發(fā)布《關于進一步推進實施百萬就業(yè)見習崗位募集計劃的通知》，決定實施百萬就業(yè)見習崗位募集計劃，幫助高校畢業(yè)生等青年提升就業(yè)能力。

　　據(jù)人社部就業(yè)促進司相關負責人介紹，計劃聚焦離校兩年內未就業(yè)高校畢業(yè)生和16至24歲青年，全年將募集不少于100萬個就業(yè)見習崗位，確保有見習意愿的高校畢業(yè)生等青年都能獲得見習機會。

　　這位負責人表示，相關部門將推動用人單位提供科研、技術技能、管理、社會服務等各類見習崗位，滿足青年多元見習需求；同時推出全國聯(lián)網(wǎng)的見習統(tǒng)一服務平臺，在各大就業(yè)服務網(wǎng)站同步推送平臺鏈接，為見習人員和見習單位提供便利。

　　通知提出，強化見習規(guī)范管理，指導見習單位與見習人員簽訂見習協(xié)議，督促見習單位建立帶教制度。鼓勵見習單位積極留用見習期滿人員，見習期間或期滿后被見習單位正式錄用的，見習單位應及時與高校畢業(yè)生簽訂勞動合同，繳納社會保險。對見習后未留用人員，根據(jù)就業(yè)需求針對性提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)支持，對需要提升技能的針對性推薦職業(yè)培訓項目，促進盡快實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

　　通知明確，對見習單位提供補貼支持，對吸納就業(yè)見習的單位，按規(guī)定給予就業(yè)見習補貼。將對見習期未滿與見習人員簽訂勞動合同的，給予見習單位剩余期限見習補貼政策延續(xù)至2023年底。

　　通知要求各地將計劃實施納入本地就業(yè)工作整體安排，加強部門協(xié)同，合力抓好實施。要結合實際制定具體實施方案，明確時間進度，細化工作措施和要求，推動各項工作任務順利推進。