省人社廳26日透露廣東省2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的最新安排：從2016年1月1日起算，調(diào)整增加我省企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金。此次養(yǎng)老金增加的部分，由定額、定比、傾斜調(diào)整（符合條件者）三者相加。其中按定額調(diào)整每人每月可多拿35元；按傾斜調(diào)整，2016年6月30日前年滿75周歲及以上者，每人每月加發(fā)100元。

　　我省近日印發(fā)《關(guān)于廣東省2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》，確定本次調(diào)整基本養(yǎng)老金的人員范圍為2015年12月31日前已領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員，以及2016年1月至6月首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。全省納入調(diào)整范圍的企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員有530多萬人。

　　省人社廳相關(guān)負責(zé)人表示，根據(jù)國家規(guī)定，我省總體調(diào)整水平為全省2015年退休人員月人均養(yǎng)老金的6.5%，調(diào)整方法上采取定額調(diào)整、定比調(diào)整與適當(dāng)傾斜三者相加的辦法，兼顧企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員，公平與效率相結(jié)合。

　　具體安排是，定額調(diào)整就是每人每月加發(fā)35元，企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位執(zhí)行同樣標準。

　　定比調(diào)整就是按本人調(diào)整前基本養(yǎng)老金月標準的4.8%加發(fā)養(yǎng)老金，有利于激勵參保人足額繳費。傾斜調(diào)整一是向長繳費年限人員傾斜，對繳費年限超過15年的退休人員，每超過1年每月加發(fā)1元，激勵參保人長繳多得；二是向高齡人員傾斜，對2016年6月30日前年齡滿75周歲及以上的人員，每人每月加發(fā)100元（全年1200元一次性發(fā)放）；三是向參加企業(yè)養(yǎng)老保險的企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部傾斜，基本養(yǎng)老金調(diào)整后仍達不到所在市企業(yè)養(yǎng)老保險月人均基本養(yǎng)老金水平的，按所在市企業(yè)養(yǎng)老保險月人均基本養(yǎng)老金水平計發(fā)。

　　企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員調(diào)整增加的養(yǎng)老金分別從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金和機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金中支出。目前，各市正在抓緊落實調(diào)整養(yǎng)老金的各項工作。調(diào)整增加的養(yǎng)老金將于9月底前發(fā)放到位。

　　據(jù)悉，相比前些年部分年份10%左右的增幅，今年漲幅略有收窄。人社部官網(wǎng)對此給出解釋，今年按6.5%左右調(diào)整退休人員待遇，是國務(wù)院綜合考慮我國經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)和人口老齡化新形勢，慎重做出的決策。我國經(jīng)濟發(fā)展速度、職工平均工資增長率、物價漲幅、財政收入增長速度均放緩。同時人口老齡化快速發(fā)展，養(yǎng)老保險贍養(yǎng)負擔(dān)不斷加重，退休人員養(yǎng)老金水平不斷提高，養(yǎng)老保險基金支付壓力越來越大，基金支撐能力出現(xiàn)下降趨勢。養(yǎng)老金調(diào)整既要切實保障退休人員基本生活，也不宜超過經(jīng)濟、社會各方面承受能力。